Manajer Human Capital

Training Course Manajer Human Capital ada dalam rangka untuk mewujudkan potensi SDM sebagai jantung dan daya saing, penting bagi perusahaan untuk mengembangkan mengimplementasikan seperangkat sistem secara komprehensif sebagai Manajemen Sumber Daya…

Rp8.800.000 – Rp13.200.000

Clear

Syllabus

DESKRIPSI

Training Course Manajer Human Capital ada dalam rangka untuk membekali peserta untuk menjadi seorang HR Manajer yang kompeten dalam bidangnya sehingga dapat meningkatkan produktifitas dan efektifitas kepersonalian suatu perusahaan.

PT. BIRO KLASIFIKASI INDONESIA (Persero) melalui Unit BKI Academy berpartisipasi dalam mempersiapkan dan mendidik personil yang memiliki knowledge dan skill yang terampil untuk mendukung bisnis Anda di industri maritim dengan mengadakan Training Course Manajer Human Capital ini.

PT. BIRO KLASIFIKASI INDONESIA (Persero) yang didirikan pada tahun 1964 mencoba menjawab kebutuhan dan tantangan hari ini dan bahkan besok dengan mempersiapkan para profesional dan kapabilitas yang terampil dan kami selalu bekerja sama dengan Departemen Ketenagakerjaan & Transmigrasi dan BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi) untuk program training kami dan pengetahuan para fasilitator.

TUJUAN 

Setelah mengikuti Training Course Manajer Human Capital ini peserta diharapkan:
1. Peserta memahami tugas dan tanggung jawab sebagai HR Manajer
2. Peserta mampu mengembangkan dan mengimplementasikan sistem untuk meningkatkan produktifitas orang dan kinerja organisasi
3. Peserta mampu merumuskan strategi dan tujuan kebijakan perusahaan
4. Peserta mampu menjalankan fungsi sebagai pelaksana pengendalian perusahaan
5. Peserta mampu mengembangkan hubungan industrial yang harmonis dengan serikat pekerja

MATERI PEMBAHASAN  

1. Merumuskan Kebijakan dan Strategi Pengelolaan SDM
2. Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan
3. Menyusun Intervensi Interpersonal, Teknologi, dan Struktural
4. Menyusun SOP Penerapan Manajemen Talenta
5. Manajemen Karir, Kinerja, dan Remunerasi
6. Hubungan Industrial
7. Administrasi dan Informasi SDM

DURASI

05 (lima) hari

METODE PEMBELAJARAN

1.  Presentasi
2.  Diskusi
3.  Studi Kasus
4.  Role Play
5.  Evaluasi

SIAPA YANG PERLU IKUT 

1. Semua orang yang berhubungan langsung dengan ketenagakerjaan.
2. Mahasiswa/i.
3. Jajaran Akademisi/Praktisi.

PERSYARATAN 

1. Pendidikan minimal
   • Berpendidikan minimal D3/Sederajat.
2. Membawa Foto Copy Kartu Identitas
3. Membawa Foto Copy ijazah terakhir
4. Membawa Surat Rekomendasi dari Perusahaan
5. Membawa Pas Foto 4×6, 2×3 masing-masing 3 lembar (background merah)
6. Daftar Riwayat Hidup (CV)
7. Memiliki Sertifikat Kompetensi Kerja Quantity Surveyor kualifikasi Ahli Madya

Related products

0 Reviews

Reviews

    Be the first to review “Manajer Human Capital”